Cameriste:
- sa curete camerele din hotel, manual sau folosind echipament de curatenie;
- sa curete baile;
- sa schimbe asternuturile in camere;
- sa calce, precum si alte activitati cerute de catre angajator.
Job description
Selectam Studenti pentru a lucra in sezonul estival 2014 in statiuni turistice din Grecia. Posturile vacante sunt urmatoarele: Cameriste, Ospatari/te.
Schedule
8-9 ore/zi, o zi libera/saptamana
Transport provided in the destination country
Yes, but at the expense of employee
Accommodation provided
Yes, at the expense of the employer
Meals provided
Yes, at the expense of the employer
Other details
Persoanele care vor fi acceptate vor beneficia de:
- salariu: 450 EURO/luna;
- cazarea si masa GRATUITE;
- plecare rapida.
Salary
Wage type
fix
Payment frequency
monthly
Currency payment
EUR
Minimum wage
450 Euro/luna
Requirements
Minimum education required
Highschool
Required Experience
No work experience
Minimum prefered age
18
Maximum prefered age
30
Documents needed for enrollment
Acte necesare pt. inscriere:
- CV in engleza (cv-ul se poate realiza pe site-ul nostru);
- o poza tip pasaport si o poza tip 9/13 la tinuta office;
- copii xerox: buletin, certificat nastere, certificat casatorie (daca e cazul), pasaport (daca aveti);
- cazier judiciar;
- adeverinta medicala de la medicul de familie, cu specificatia "clinic sanatos si apt de munca din punct de vedere psihic si fizic";
- copii xerox dupa toate diplomele de studii.
Other requirements
In functie de post, candidatii care vor sa aplice la ofertele de munca de mai sus trebuie sa indeplineasca urmatoarele criterii:
- sa aiba cunostinte de limba engleza la nivel mediu/bun;
- pentru anumite posturi de Ospatari, candidatii trebuie sa cunoasca si limba rusa la nivel mediu/bun;
- experienta in domeniu constituie avantaj.
Male Female
Required languages
Language
English
Level
Good
Language
Rusa
Level
Intermediate
Costs
Costs incurred by the candidate
A) Tarif de procesare dosar: 360 RON.
B) Tarif de mediere - 400 EURO – se plateste dupa primul castig, insa candidatii pot avea posibilitatea de reducere a acestui tarif, alegand una din cele 2 optiuni: 300 Euro, daca aleg sa plateasca la semnarea contractului de munca cu angajatorul, inainte de plecarea din tara sau 200 Euro, daca aleg sa plateasca la semnarea contractului de mediere, in urma sustinerii interviului si acceptarii in program.
* Pentru contractele sezoniere mai scurte de 3 luni, se mai aplica o reducere de 25%.
C) Bilet avion.
D) Bani de buzunar pe perioada asteptarii primului salariu.