- Hoteluri si alte facilitati de cazare
- Restaurante, catering, baruri si alte activitati de servicii de alimentatie
Tip post
Sezonier
Natura contractului
Contract individual de munca
Limba CV acceptat
CV romana CV engleza
Descriere job
Responsabilitati
In functie de fisa postului.
Descrierea jobului
Banca de Joburi continua interviurile pentru ocuparea posturilor puse la bataie de catre angajatorii greci in domeniul HoReCa. Este vorba de hoteluri, restaurante, café-baruri, café-snack si beach-bar plasate in locatii de vis: insulele Rodos, Symi, Creta, Samothraki, Kos, Corfu si multe altele.
Avatajele ofertei:
- Se ofera contract de munca pe durata sezonului 2016
- Salariul oferit este intre 500 si 900 Euro/ luna (in functie de profilul candidatului) + tipsuri
- Cazarea este pusa la dispozitie GRATUIT de catre angajator
- Mancarea este asigurata in timpul programului de munca
- Programul de munca este intre 8-9 ore lucratoare/ zi (se poate lucra insa si 10-11 ore/ zi)
- Plecarea este rapida!
Program de lucru
- De regula 8-9 ore/ zi, insa se poate lucra si 10-11 ore/ zi
- Minim 1 zi libera/ saptamana
Transport asigurat pana in tara de destinatie
Da, dar pe cheltuiala angajatului
Cazare asigurata
Da, pe cheltuiala angajatorului
Masa asigurata
Da, pe cheltuiala angajatorului
Salarizare
Tip salarizare
fixa
Frecventa plata
lunar
Moneda de plata
EUR
Salariul minim
500 Euro/ luna
Salariul maxim
900 Euro/ luna
Bacsisuri
Individuale
Posibilitati cresteri salariale
Da
Cerinte
Studii minim necesare
Liceu
Experienta necesara
Fara experienta
Calificare necesara
Nu
Calificari solicitate
Calificarea nu este necesara, insa reprezinta un avantaj la selectie.
Varsta minima preferata
18
Varsta maxima preferata
45
Stare civila acceptata
Casatorit(a) Necasatorit(a) Divortat(a) Vaduv(a)
Cuplurile sunt acceptate
Da
Documente necesare pentru inscriere
- CV limba engleza + poza cu zambet
- 1 Fotografie tip pasaport
- 1 Fotografie full body, marime 9/13, la tinuta office
- Copie pasaport/ Copie C.I.
- Certificatul de nastere in original, tradus si legalizat in engleza
- Copie ultima diploma de studii (actele de calificare)
- Certificatul de cazier judiciar “fara antecedente penale”
- Adeverinta medicala “clinic sanatos atat fizic cat si psihic”
- Copia asigurarii medicale private sau Cardul European de Asigurari Sociale de Sanatate
- Dovada incetarii raporturilor de munca in tara
- Copie acte de calificare (daca exista)
- Dovada eliberata de Ministerul de Interne din care sa rezulte ca nu aveti interdictia legala de a parasi localitatea ori alte limitari ale exercitarii dreptului la libera circulatie in afara granitelor tarii;
- Detaliile contului bancar in cazul in care angajatul are deja un astfel de cont in Romania sau Grecia
- 2 recomandari in original, in limba engleza, de la angajatori anteriori.
Alte cerinte
- Se necesita cunoasterea limbii engleze la un nivel bun
- Cunoasterea altor limbi straine precum rusa, greaca, slovaca sau maghiara reprezinta un avantaj la selectie
- Se accepta persoane cu atitudine buna, muncitori, seriosi, prietenosi, in forma fizica si mentala buna si care nu au niciun fel de probleme de sanatate.
Se accepta persoane de sex
Masculin Feminin
Cerinta limba
Limba
Engleza
Nivel
Bine
Limba
Greaca
Nivel
Intermediar
Limba
Slovaca
Nivel
Intermediar
Limba
Maghiara
Nivel
Intermediar
Costuri candidat
Costurile suportate de candidat
Tarif pentru serviciile de evaluare si procesare dosar inscriere:
Prima rata este de 360 RON (TVA inclus) si se achita la momentul inscrierii / semnarii contractului de mediere.
A doua rata: In functie de momentul pe care candidatul/candidata il alege pentru plata acestui tarif, se aplica una din variantele de mai jos:
• VARIANTA 1: 120 EUR – Daca se plateste la semnarea contractului de mediere, in urma sustinerii interviului si acceptarii in program.
• VARIANTA 2: 170 EUR - Daca se plateste la semnarea contractului de munca, inainte de plecarea din tara.
• VARIANTA 3: 400 EUR - Daca se plateste din prima luna de castig.