RECEPTIONERI:
- sa repartizeze camerele in functie de cerintele si solicitarile clientilor;
- sa ii intampine pe oaspeti;
- sa dea sfaturi si sa informeze oaspetii;
- sa se ocupe de plangerile si solicitarile oaspetilor;
- sa indeplineasca anumite servicii speciale, cum sunt apeluri telefonice pentru trezirea oaspetilor, transmiterea de mesaje etc.;
- sa tina inregistrarile si sa faca munca specifica de birou;
- sa organizeze folosirea eficienta a spatiilor din hotel;
- sa contacteze bancile, birourile de schimb valutar;
- precum si alte activitati cerute de catre angajator.
KITCHEN HELPER:
- Perosna selectata trebuie sa ajute la spalarea si taierea legumelor;
- intretine bucataria restaurantului, echipamentele si ustensile in stare curata si ordonata;
- spala vasele (manual sau cu masini de spalat vase);
- precum si alte a
CAMERISTA:
- sa curete camerele, holurile si alte incaperi, manual sau folosind echipament de curatenie;
- sa curete si sa dezinfecteze baile;
- sa schimbe asternuturile in camere;
- precum si alte activitati cerute de catre angajator.
Descrierea jobului
La acest program se aplica promotia: "Plec acum, platesc din primul castig!"
Agentia noastra selecteaza personal pentru a lucra in cadrul lanturilor hoteliere/resturante, din statiunile turistice de lux/insulele turistice, din Grecia pentru pozitiile de RECEPTIONER, CAMERISTE , OSPATARI SI KITCHEN HELPER.
Program de lucru
8-10 ore/zi; 6 zile/saptamana
Durata contractului de angajare
6-7 luni
Transport asigurat pana in tara de destinatie
Da, dar pe cheltuiala angajatului
Transport local asigurat
Nu
Cazare asigurata
Da, pe cheltuiala angajatorului
Masa asigurata
Da, pe cheltuiala angajatorului
Nr. zile concediu de odihna pe an
Conform legii grecesti in vigoare
Alte detalii
SE OFERA:
- contract legal de munca pe perioada de 6-7 luni;
- se ofera training;
- salariul: 450-600 EURO NET/luna ;
- cazarea GRATUITA;
- masa GRATUITA;
- asigurari sociale platite de catre angajator;
Salarizare
Tip salarizare
fixa
Frecventa plata
lunar
Moneda de plata
EUR
Salariul minim
450 Euro/luna
Salariul maxim
600 Euro/luna
Bacsisuri
Individuale
Ore suplimentare platite
Da
Bonusuri acordate
In functie de performante.
Posibilitati cresteri salariale
Da
Cerinte
Studii minim necesare
Liceu
Experienta necesara
Intre 1 - 2 Ani
Calificare necesara
Nu
Varsta minima preferata
18
Varsta maxima preferata
45
Stare civila acceptata
Casatorit(a) Necasatorit(a) Divortat(a) Vaduv(a)
Cuplurile sunt acceptate
Nu
Documente necesare pentru inscriere
- CV in limba romana/ engleza(se va utiliza aplicatia online disponibila pe site);
- o poza tip pasaport si o poza tip 9/13 la tinuta office (se pot incarca direct pe site, completand formularul de aplicare disponibil);
- copii xerox: buletin, certificat nastere, certificat casatorie (daca e cazul), pasaport (daca aveti);
- cazier judiciar;
- adeverinta medicala de la medicul de familie, cu specificatia "clinic sanatos si apt de munca din punct de vedere psihic si fizic";
- copii xerox dupa toate diplomele de studii.
Alte cerinte
- se cer cunostinte de limba engleza la nivel bun;
- experienta in domeniu constituie avantaj;
- persoana trebuie sa aiba personalitate placuta;
- sa fie muncitoare, serioasa, dinamica si energica.
Se accepta persoane de sex
Masculin Feminin
Cerinta limba
Limba
Engleza
Nivel
Bine
Costuri candidat
Costurile suportate de candidat
COSTURILE PROGRAMULUI:
A) Tarifele catre agentia noastra se impart in doua, astfel:
- Tarif de procesare a dosarului : 360 RON – se plateste la semnarea contractului de mediere.
B) Tarif de mediere - 400 EURO – se plateste dupa primul castig, insa candidatii pot avea
posibilitatea de reducere a acestui tarif, alegand una din cele 2 optiuni de plata de mai jos:
- 300 Euro (beneficiind astfel de o reducere de 25%), daca aleg sa plateasca la semnarea contractului de munca cu angajatorul, inainte de plecarea din tara.
sau
- 200 Euro (beneficiind astfel de o reducere de 50%), daca aleg sa plateasca la semnarea contractului de mediere, in urma sustinerii interviului si acceptarii in program.
* Pentru contractele sezoniere mai scurte de 3 luni, se mai aplica o reducere de 25%.
B) Bilet avion din Romania in tara de destinatie se plateste de catre candidat.
C) Alte costuri suportate de candidat:
- Bani de buzunar pe perioada asteptarii primului salariu.